Le addette alle pulizie, le addette alla reception e il personale di manutenzione entrano a far parte degli azionisti di Bestprice
La catena alberghiera Bestprice ha portato a termine l'attuazione del suo primo Piano di incentivazione azionaria per i dipendenti, un'iniziativa che consentirà a una parte significativa del proprio organico di diventare azionista della societàe partecipare direttamente alla creazione di valore generata dalla crescita del gruppo.
L'iniziativa, promossa dal Consiglio di Amministrazione, mira a riconoscere l'impegno e il contributo dei professionisti che hanno svoltoun ruolo di primo piano nell'evoluzione dell'azienda negli ultimi anni. Tra i beneficiari figurano lavoratori di diverse aree operative, dalle cameriere di piano e addette alla reception fino al personale di manutenzione.
Con l'assegnazione di queste azioni, quotate sul mercato azionario Euronext Parigi, Bestprice cerca di allineare gli interessi dei propri dipendenti con quelli dell'azienda, consentendo loro di partecipare al progetto imprenditoriale al di là del loro rapporto di lavoro. Secondo l'azienda, l'iniziativa trasforma gran parte del suo organico in azionisti di una società alberghiera quotata in borsa con piani di espansione a livello nazionale.
“Le aziende sono costruite dalle persone. E crediamo fermamente che chi contribuisce in modo decisivo a creare valore debba anche avere l?opportunità di partecipare a quel valore?, afferma Óscar Sánchez, presidente di Bestprice.
La catena sottolinea che questo programma fa parte di una cultura aziendale basata sulla partecipazione, sul cameratismo e sul senso di appartenenza. In questo senso, sottolinea che tutti i suoi lavoratori hanno contratti a tempo indeterminato e che l?azienda non ricorre ad agenzie di lavoro interinale né al subappalto di servizi.
Bestprice ritiene che il coinvolgimento dei dipendenti costituisca uno dei pilastri del proprio modello di gestione e un elemento chiave per mantenere i propri livelli di qualità, redditività e soddisfazione del cliente. L'azienda ritiene che promuovere la partecipazione dei lavoratori ai risultati dell'azienda contribuisca a rafforzare il loro impegno nei confronti del progetto imprenditoriale.
La società alberghiera è attualmente quotata su Euronext Parigi e può contare sul sostegno di diversi istituti finanziari per l'intermediazione azionaria delle proprie azioni, tra cui CaixaBank, BBVA, Banco Santander, Banc Sabadell, ING, Renta 4, MyInvestor, DEGIRO e Interactive Brokers.